La Commune de BONSON recrute par le biais du Centre de Gestion des Alpes-Maritimes

AGENT TECHNIQUE POLYVALENT h/f


Affectation : ​​Service technique

Catégorie emploi : ​C

Cadre d’emploi : ​Adjoint(e) technique

Définition du poste 

• L’agent technique polyvalent effectue la maintenance et l’entretien des locaux et espace à usage collectif selon les règles établies de sécurité. L’agent participe aux services proposés par la commune et assiste les associations dans leurs activités.

Tâches principales ​

• Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité
• Entretenir les espaces verts de la collectivité.
• Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite envergure sur les bâtiments et la voirie
• Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés.
• Participer à la préparation d’évènements et de manifestations (ex : montage extrade, installation fête de l’école,….)
• Participer aux services proposés par la commune (ex : portage repas,..)
• Affichage municipal
• Aider au fonctionnement du moulin communal  

Relations fonctionnelles​

• Etre à l’écoute du personnel communal, des enseignants, des administrés et des élus
• Sens du service public
• Travail en équipe avec le personnel communal ainsi que les agents de la Métropole, les élus
• Reporter avancement et informations.
• Coopération possible avec des structures privées, relations ponctuelles avec les associations de la commune
Savoir
• Intervention de base sur maçonnerie, plomberie, peinture, menuiserie, mécanique et électricité pour petit entretien et travaux de premier niveau
• Maintenir en état de fonctionnement accès bâtiments, espace public et petit matériel
• Intervenir sur situation d’urgence pour libérer la voirie, bâtiments et les espaces publics, mettre en place lasignalétique adaptée.
• Entretien les espaces verts de la collectivité (taille, arrosage, désherbage, plantation fleurs,…)
• Les règles de propreté et d’hygiène sur le domaine publique, de façon précise.
• Les règles de base du tri sélectif pour participer à des actions de sensibilisation au tri des déchets pour le grand public dans le cadre de manifestations
• Les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours
• Répondre aux mieux aux sollicitions en s’adaptant à son public
• Prendre des initiatives et être autonome dans le périmètred’actions qui lui sont confiées.
• Connaitre les gestes et postures au travail
• Habilitation électrique BS
• Permis de conduire B, E

Savoir-être​

• Sens du service public
• Savoir travailler en équipe
• Rigoureux, autonome, réactif
• Etre à l’écoute
• Discrétion et amabilité
• Capacité à évaluer les besoins
• Respecter les délais impartis
• Gestions des situations relationnelles difficiles
• Maitrise de l’expression écrite et orale
• ponctualité

Horaires de travail ​

En semaine :

08h00 – 12h00

13h30  – 16h30

Il peut être demandé de travailler ponctuellement avec plage horaire particulière  le samedi et dimanche selon les événements organisés sur la commune.

Pour tout renseignement

lydie.casara.bonson@orange.fr ou 0643367090

LES CANDIDATURES SONT A  ADRESSER AU CENTRE  DE GESTION DES ALPES-MARITIMES

emploi@cdg06.fr